瑞伙伴2.0模式为什么支付人选择2.0模式
来源：瑞伙伴 2022-10-10 473
从事支付行业的伙伴，相信都非常清楚：支付1.0和支付2.0二者的区别在哪里。
其实，就大的支付环境以及趋势来讲，越来越多的支付代理人，在转型做2.0模式。
这篇文章也是我次写关于支付业务，其实支付的业务一直在做，更多的是基于线下业务开展。
首先，基于支付业务便捷属性本身是不分线上、线下的。
你的优势（资源）在哪里，那你就朝哪个方向集中发力，总是没错的！
那么基于我个人来说，是有多年线上推广的经验的，也深知互联网快速传播的魔力！
在互联网领域，似乎有一个铁律，当公司的流量累计到一定程度，大概率会将触角伸向金融。
无支付、不金融，支付牌照是撬动金融版图的钥匙，基于这张支付牌照，可以衍生出包括信贷、分期类高收益的产品，这几乎也是互联网公司必走的路线！
为什么支付人选择2.0模式
原因很简单因为稳中求发展！
1、传统模式已进入死循环！
2、共享模式更符合发展趋势！
3、温馨提醒：选2.0模式“稳”字是关键，2.0比稳，不是比政策！
我们做支付通常收益来源分为两部分：
1：分润（级差）
2：返现奖励（分阶段）
可能有的人会说，我们某某品牌的还有其他的奖励，我这里讲的是仅是常规的收益。
分润需要的是一个过程，少则两三个月，才会显现效果。
分润本就是一个慢钱，可不少进入支付2.0的代理，却偏偏妄想着，拿五台、十台机器就能实现月入三五千，这就是典型的痴人说梦话！
深究其原因是，这些代理看到了他人月入过万，几万，甚至几十万，心里浮躁，错误的认为，做支付是可以赚快钱的！
分润取决于交易量，交易量取决于激活量，激活量取决于拿货量！
我也非常的清楚，当下很多人都想赚“快钱”!
单纯靠分润，月入三五千，同样需要一个过程。
但是这个过程，并不是都能坚持下来，所以最后太多太多的V1代理都“死”在了这个过程当中！
那么现在告诉你，支付这件事是可以“赚快钱”的，两三百，甚至比上班工资高，时间还自由。
在较短时间内拿到客观的收入，那么最后大概率由兼职转为全职，根本就不用担心代理留存的因素了。
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